Recrutamento

Na Future Healthcare acreditamos que as pessoas são o nosso maior activo. Se está interessado/a em colaborar com a Future Healthcare, consulte as oportunidades ou envie-nos a sua candidatura espontânea*, anexando o seu curriculum vitae (CV) através do endereço:

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Oportunidade

 



Future Healthcare é uma empresa portuguesa com mais de 17 anos de existência e cuja missão consiste em proporcionar aos seus clientes acesso às melhores condições de saúde, vida e bem-estar. A operar no sector dos seguros de saúde uma das suas características diferenciadoras tem sido a aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico. É neste contexto que a Future Healthcare está à procura de um Software Developer – Backend que terá como principais responsabilidades:

    • Interagir de forma próxima com o arquitecto/analista de sistemas para entender os requisitos de software, participando no seu desenho;
    • Desenhar e desenvolver novas funcionalidades/melhorias evolutivas focados em componentes de backend;
    • Organizar e prioritizar trabalho;
    • Participação na evolução técnica de elementos mais juniores.

O que procuramos?

    • Licenciatura em Eng. Informática ou semelhante (ou ter experiência profissional equivalente).
    • Forte experiência em OOP e bons conhecimentos em JAVA e/ou PHP.
    • Fortes conhecimentos em SQL (MySQL e SQL Server).
    • Gosto por programar e não alguém que programa só porque ainda não lhe foi possível ser gestor de projectos.
    • Boa capacidade analítica/critica e que goste de código desenvolvido da maneira certa e não apenas algo que funcione.
    • Experiência em ferramentas como GIT e Maven.
    • Excelentes capacidades de organização.
    • Espírito de equipa, iniciativa e boas capacidades de comunicação.

Já agora, também ajudava:

    • Experiência em Spring Framework.
    • Bons conhecimentos em desenvolvimento/utilização de webservices REST e SOAP.
    • Experiência com metodologias ágeis.
    • Fluência em Inglês.

Porque é que esta é a oportunidade que procuras?

    • Integração numa equipa jovem e dinâmica, num sector de elevado crescimento, com múltiplos desafios e forte aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico.
    • Elevada autonomia e responsabilidade. A tua opinião será sempre importante e conta para a evolução da equipa e da empresa.
    • Escritório bem localizado, com boas condições, num ambiente descontraído, com trato próximo entre hierarquias e sem dress code formal.
    • Oportunidades de evolução de carreira.
    • Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato.

Temos ainda….

    • Seguro de saúde.
    • Seguro internacional de doenças graves.
    • Eventos de convívio do grupo FH.
    • Atividades patrocinadas pelo grupo.Neste momento temos apenas um torneio empresarial de futsal, mas aguardamos por novas ideias.
    • Se considera que o seu perfil é adequado à nossa actividade envie-nos a sua candidatura, anexando o seu Curriculum Vitae (CV) através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar.*



Future Healthcare é uma empresa portuguesa com mais de 17 anos de existência e cuja missão consiste em proporcionar aos seus clientes acesso às melhores condições de saúde, vida e bem-estar. A operar no sector dos seguros de saúde uma das suas características diferenciadoras tem sido a aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico. É neste contexto que a Future Healthcare está à procura de um Software Developer - Integration que terá como principais responsabilidades:

    • Interagir de forma próxima com o arquitecto/analista de sistemas para entender os requisitos de software, participando no seu desenho;
    • Desenhar e desenvolver novas funcionalidades/melhorias evolutivas focados em projectos de integração;
    • Desenvolver webservices (REST/SOAP) numa arquitectura de microserviços baseados em JAVA;
    • Organizar e prioritizar trabalho;
    • Participação na evolução técnica de elementos mais juniores.

O que procuramos?

    • Licenciatura em Eng. Informática ou semelhante (ou ter experiência profissional equivalente).
    • Experiência em funções semelhantes.
    • Forte experiência em OOP e bons conhecimentos em JAVA.
    • Gosto por programar e não alguém que programa só porque ainda não lhe foi possível ser gestor de projectos.
    • Boa capacidade analítica/critica e que goste de código desenvolvido da maneira certa e não apenas algo que funcione.
    • Fortes conhecimentos em SQL (MySQL e SQL Server).
    • Experiência em ferramentas como GIT e Maven.
    • Excelentes capacidades de organização.
    • Espírito de equipa, iniciativa e boas capacidades de comunicação.

Já agora, também ajudava:

    • Experiência em arquitecturas de microserviços.
    • Conhecimentos em OSGi.
    • Conhecimentos em Karaf.
    • Experiência com metodologias ágeis.
    • Fluência em Inglês.

Porque é que esta é a oportunidade que procuras?

    • Integração numa equipa jovem e dinâmica, num sector de elevado crescimento, com múltiplos desafios e forte aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico.
    • Elevada autonomia e responsabilidade. A tua opinião será sempre importante e conta para a evolução da equipa e da empresa.
    • Escritório bem localizado, com boas condições, num ambiente descontraído, com trato próximo entre hierarquias e sem dress code formal.
    • Oportunidades de evolução de carreira.
    • Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato.

Temos ainda….

    • Seguro de saúde.
    • Seguro internacional de doenças graves.
    • Eventos de convívio do grupo FH.
    • Atividades patrocinadas pelo grupo.Neste momento temos apenas um torneio empresarial de futsal, mas aguardamos por novas ideias.
    • Se considera que o seu perfil é adequado à nossa actividade envie-nos a sua candidatura, anexando o seu Curriculum Vitae (CV) através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar.*



Future Healthcare é uma empresa portuguesa com mais de 17 anos de existência e cuja missão consiste em proporcionar aos seus clientes acesso às melhores condições de saúde, vida e bem-estar. A operar no sector dos seguros de saúde uma das suas características diferenciadoras tem sido a aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico. É neste contexto que a Future Healthcare está à procura de um Software Developer – Frontend que terá como principais responsabilidades:

    • Interagir de forma próxima com o arquitecto/analista de sistemas para entender os requisitos de software, participando no seu desenho;
    • Desenhar e desenvolver novas funcionalidades/melhorias evolutivas focados em projectos de client interaction com forte componente de tecnologias de frontend;
    • Participar no processo de transformação das plataformas web, nomeadamente a sua evolução arquitetural e tecnológica;
    • Organizar e prioritizar trabalho;
    • Participação na evolução técnica de elementos mais juniores.

O que procuramos?

    • Licenciatura em Eng. Informática ou semelhante (ou ter experiência profissional equivalente).
    • Experiência e fortes conhecimentos em desenvolvimento com Javascript, HTML, CSS e jQuery.
    • Conhecimentos usabilidade de páginas web e aplicações responsive.
    • Conhecimentos em OOP e PHP.
    • Gosto por programar e não alguém que programa só porque ainda não lhe foi possível ser gestor de projectos.
    • Boa capacidade analítica/critica e que goste de código desenvolvido da maneira certa e não apenas algo que funcione.
    • Experiência em ferramentas como GIT e Maven.
    • Excelentes capacidades de organização.
    • Espírito de equipa, iniciativa e boas capacidades de comunicação.

Já agora, também ajudava:

    • Experiência em Angular.
    • Experiência na utilização de frameworks de analytics como Google Tag Manager.
    • Conhecimentos na utilização do CMS Joomla e/ou framework Bootstrap.
    • Conhecimentos em SQL (MySQL e SQL Server).
    • Experiência com metodologias ágeis.
    • Fluência em Inglês.

Porque é que esta é a oportunidade que procuras?

    • Integração numa equipa jovem e dinâmica, num sector de elevado crescimento, com múltiplos desafios e forte aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico.
    • Elevada autonomia e responsabilidade. A tua opinião será sempre importante e conta para a evolução da equipa e da empresa.
    • Escritório bem localizado, com boas condições, num ambiente descontraído, com trato próximo entre hierarquias e sem dress code formal.
    • Oportunidades de evolução de carreira.
    • Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato.

Temos ainda….

    • Seguro de saúde.
    • Seguro internacional de doenças graves.
    • Eventos de convívio do grupo FH.
    • Atividades patrocinadas pelo grupo.Neste momento temos apenas um torneio empresarial de futsal, mas aguardamos por novas ideias.
    • Se considera que o seu perfil é adequado à nossa actividade envie-nos a sua candidatura, anexando o seu Curriculum Vitae (CV) através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar.*



Future Healthcare é uma empresa portuguesa com mais de 17 anos de existência e cuja missão consiste em proporcionar aos seus clientes acesso às melhores condições de saúde, vida e bem-estar. A operar no sector dos seguros de saúde uma das suas características diferenciadoras tem sido a aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico. É neste contexto que a Future Healthcare está à procura de um Team Leader / Senior Software Developer que terá como principais responsabilidades:

    • Interagir de forma próxima com o arquitecto/analista de sistemas para entender os requisitos de software, participando no seu desenho e acompanhando a entrega desses artefactos informacionais.
    • Participar no desenho e implementação de software dentro da equipa.
    • Conduzir um processo ágil de desenvolvimento de software de forma a garantir a entrega de soluções de qualidade dentro do tempo e orçamento definidos.
    • Identificar bloqueios, dependências ou outros problemas, trabalhando em conjunto com a equipa na sua resolução.
    • Ser exemplo e ajudar a desenvolver as potencialidades (técnicas e não técnicas) da sua equipa.
    • Participar no processo de recrutamento de novos recursos.

O que procuramos?

    • Licenciatura em Eng. Informática ou semelhante (ou ter experiência profissional equivalente).
    • Experiência profissional numa função de desenvolvimento superior a 4 anos;
    • Domínio de conceitos OOP e experiência de desenvolvimento em JAVA e/ou PHP.
    • Possui conhecimento de serviços front-end / back-end, APIs e arquitetura de micro-serviços.
    • Experiência em SQL (MySQL e SQL Server).
    • Gosto por programar apesar da função ter uma componente de gestão.
    • Boa capacidade analítica/critica e que goste de código desenvolvido da maneira certa e não apenas algo que funcione.
    • Experiência com metodologias ágeis.
    • Excelentes capacidades de organização e liderança.
    • Espírito de equipa, iniciativa e boas capacidades de comunicação.

Já agora, também ajudava:

    • Experiência na liderança de equipas.
    • Experiência em Spring Framework.
    • Experiência em JIRA ou outras ferramentas de gestão de projectos.
    • Fluência em Inglês.

Porque é que esta é a oportunidade que procuras?

    • Integração numa equipa jovem e dinâmica, num sector de elevado crescimento, com múltiplos desafios e forte aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico.
    • Elevada autonomia e responsabilidade. A tua opinião será sempre importante e conta para a evolução da equipa e da empresa.
    • Escritório bem localizado, com boas condições, num ambiente descontraído, com trato próximo entre hierarquias e sem dress code formal.
    • Oportunidades de evolução de carreira.
    • Remuneração de acordo com a experiência profissional do candidato.

Temos ainda….

    • Seguro de saúde.
    • Seguro internacional de doenças graves.
    • Eventos de convívio do grupo FH.
    • Atividades patrocinadas pelo grupo.Neste momento temos apenas um torneio empresarial de futsal, mas aguardamos por novas ideias.
    • Se considera que o seu perfil é adequado à nossa actividade envie-nos a sua candidatura, anexando o seu Curriculum Vitae (CV) através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar.*



A Future Healthcare é uma empresa portuguesa com mais de 15 anos de existência e cuja missão consiste em proporcionar aos seus clientes acesso às melhores condições de saúde, vida e bem-estar. A operar no sector dos seguros de saúde, uma das suas características diferenciadoras tem sido a aposta na inovação e desenvolvimento tecnológico.
É neste contexto que a Future Healthcare está à procura de um Técnico de Contabilidade.

Principais Responsabilidades:

    • Elaboração da informação financeira;
    • Contabilização de documentos;
    • Ajuda no apuramento de impostos.

Perfil do Candidato:

    • Boa capacidade de comunicação;
    • Boa capacidade de trabalho em equipa;
    • Boa capacidade de gestão de prazos;
    • Capacidade de domínio das tecnologias informáticas;
    • Capacidade de desenvolvimento de espírito crítico.
    • Bons conhecimentos de Inglês;
    • Conhecimentos de contabilidade e gestão;
    • Capacidade de análise e rigor.

Oferecemos:

    • Integração numa equipa jovem e dinâmica, num sector de futuro e elevado crescimento;
    • Plano de carreira atrativo;
    • Elevada autonomia e responsabilidade;
    • Regalias em vigor na empresa.

Se considera que o seu perfil é adequado à nossa atividade envie-nos a sua candidatura, anexando o seu Curriculum Vitae (CV), com a Ref.ª TecCont022021 através do endereço Este endereço de email está protegido contra piratas. Necessita ativar o JavaScript para o visualizar.*

 

*Ao enviar o seu curriculum vitae, está a autorizar o tratamento pelo Grupo Future Healthcare, dos seus dados pessoais facultados no âmbito da candidatura, tendo em vista o processo de seleção e recrutamento, e nos termos do Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD). Os Dados Pessoais do Candidato são conservados durante 1 ano, após o qual são eliminados.
A qualquer momento o candidato pode aceder aos seus dados pessoais , bem como solicitar a sua rectificação em caso de inexatidão, requerer a limitação do tratamento e o apagamento dos dados , exercer a respectiva oposição ou o direito à portabilidade, nas condições legalmente aplicáveis e segundo os termos e condições previstos na Política de Privacidade.

 

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